C.Koeaika
•
•Koeajasta voidaan sopia
työsopimuksessa
•
•Koeajan maksimipituus
on neljä kuukautta työsopimuksen alusta. Pieniä poikkeuksia koejana kestossa, jos
työsuhteen alussa on työnantajan järjestämä koulutus
•
•Työsopimus voidaan
purkaa koeajan kuluessa perusteena koeaika. Purku ei saa tapahtua
TSL:n 2. luvun 2 §:n mukaisilla epäasiallisilla syillä
•
•
•